Véronique le Grand

Assistance Administrative Financière RH externalisée dans le Morbihan

Consultante en création et gestion d’entreprise Lorient

Depuis 25 ans

Quelques Articles utiles ...

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Tuteur en entreprise

C’est la saison des apprentis….  Ils sont arrivés !   Mais connaissez-vous les bonnes pratiques en matière d’intégration et de suivi de vos apprenants ? Retrouvez ici une information complète sur le qui fait quoi ? quand ? Comment ? Pour la mise en application et la formation sur site, contactez moi ! Tuteur en entreprise : Quel est son rôle…

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Augmentation du SMIC au 1er mai 2022 :
PCRH….. Kezako ??

PCRH….. Kezako ?? Source : https://les-aides.fr/aide/VyX9/dreets/prestation-de-conseil-en-ressources-humaines-pcrh.html PCRH ou Prestation de Conseil en Ressources Humaines, cofinancée par l’Etat, elle s’adresse prioritairement aux PME de moins de 50 salariés et surtout aux TPE de moins de 10 salariés… Elle permet aux structures, non dotées de service RH, de bénéficier de 10 à 20 jours d’accompagnement, avec une…

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offre emploi lorient
Offre emploi – Assistant(e) de gestion.

Envie de rejoindre l’aventure ? Offre d’emploi Lorient / Pour un client dans le domaine de la restauration sur la région Lorientaise, les pieds dans l’eau… Si, je vous assure ! Vue depuis les bureaux ! Offre emploi Lorient – Nous recherchons un(e) assistant(e) de gestion. Lien entre la structure et le cabinet comptable, vous…

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Augmentation du SMIC au 1er mai 2022 :
Découvrez les 10 bonnes pratiques à adopter pour que votre entreprise s’engage en faveur du bien-être de vos collaborateurs.

Découvrez les 10 bonnes pratiques à adopter pour que votre entreprise s’engage en faveur du bien-être de vos collaborateurs. A propos de l’auteure Colombe Mandula Co-Fondatrice &COO @Simundia Diplômée de Psychoprat’ puis d’HEC, Colombe est passionnée par le développement personnel et professionnel. Elle s’occupait de career development au BCG avant de co-fonder Simundia. Les 10…

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Quelle est l’entreprise idéale pour les jeunes en 2022 ?

Et dire que certains employeurs ne comprennent toujours pas ! Le monde du travail évolue, le contexte économique et social aussi….Pourquoi demander aux autres ce que nous n’acceptons plus même.Prenez connaissance ici de ce que doit être l’entreprise pour les jeunes générations, et pas que ….   Être collaborateur et non subordonné : Rééquilibrer le…

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Augmentation du SMIC au 1er mai 2022 :
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Augmentation du SMIC au 1er mai 2022 : Quel impact sur les salariés et la paie ? Au 1er mai 2022, le SMIC horaire est revalorisé au taux de 10,85€ brut, mais cette augmentation impacte bien d’autres aspects que le montant même du SMIC. Découvrez quels sont les effets de cette revalorisation ! Augmentation du SMIC au…

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Dès l’entrée de votre premier salarié(e), vous avez l’obligation de mettre en place le DUERP

Dès l’entrée de votre premier salarié(e), vous avez l’obligation de mettre en place le DUERP – Document Unique d’Evaluation des Risques Professionnels…… Beaucoup de petites entreprises l’ignorent mais le document unique d’évaluation des risques professionnels (DUERP) est obligatoire dans toutes les entreprises dès l’embauche du 1er salarié. L’employeur consigne dans ce document le résultat de l’évaluation des risques pour la…

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